Une entreprise très productive ? Ce n’est rien d’autre que le résultat d’une équipe motivée et soudée. Depuis ces dernières années, organiser un team building est devenu une pratique très prisée par les entreprises, petites ou grandes. Il s’agit d ‘un concept qui répond fortement à un besoin de cohésion au sein d’une équipe. Qu’est-ce qu’un team building ? Quels sont les avantages de ce genre d’évènement ? Voici un article qui répond à ces questions.
Un team building : Qu’est ce que c’est ?
Le team building est une méthode qui permet de booster la motivation et la cohésion d’une équipe. Depuis de nombreuses années, c’est une technique qui est de plus en plus recherchée dans le monde professionnel.
Bien que la mise en œuvre d’une telle méthode requière un investissement important, les résultats en valent le coup, les participants en tirent du plaisir et de la satisfaction, la cohésion des acteurs est renforcée, les performances sont grandement optimisées, etc.
Le fonctionnement du principe est assez simpliste. Il suffira de rassembler les collaborateurs pour que ces derniers puissent former une équipe et travailler tous ensemble afin d’atteindre des objectifs en commun, et ainsi offrir un meilleur rendement pour l’entreprise. Selon les besoins du chef d’entreprise, il peut s’agir d’évènement ponctuel ou annuel.
Il est important de noter qu’un team building n’est aucunement une activité professionnelle, mais plutôt une activité divertissante. Une participation à des activités ludiques sera à l’honneur et l’équipe gagnante sera récompensée !
Quelles sont les avantages d’un team building ?
Le team building est un concept qui offre des instants de parfaits échanges avec les collègues afin de mieux faire connaissance, instaurer une meilleure confiance et créer une ambiance chaleureuse permettant d’avancer ensemble dans une seule et unique direction.
Un évènement de team building peut alors être très avantageux en tout point pour une entreprise et ses collaborateurs.
Une meilleure intégration des nouveaux
Une séance de team building est une parfaite occasion pour faire de plus amples connaissances avec les nouveaux collaborateurs.
Les dirigeants d’entreprises peuvent souligner ce point lors des entretiens d’embauche afin de donner un reflet de l’importance que l’institution accorde à ses acteurs.
Un renforcement de la cohésion d’équipe
Un team building offrira des moments que vous passerez avec vos collaborateurs, variant de quelques heures à quelques jours.
Ce seront des instants de partage pour tous les moments inoubliables, des instants en or avec les sensations fortes. Tout cela crée forcément un sentiment d’aise étant plus favorable pour un environnement professionnel. Tout se vivra en groupe, que ce soit les échecs ou les réussites.
De bons rapports hiérarchiques
Mieux connaitre ses collègues réduit les préjugé, ce qui limite les conflits entre collaborateurs de travail. Se dévoiler facilitera les échanges et rendra tout le monde plus à l’aise pour communiquer sur tout ce qui les dérange. Plus aucuns conflits, aucunes tensions !
Une excellente motivation
Le principal objectif d’un team building est justement de se surpasser et surmonter des épreuves en équipe peu importe les circonstances. C’est pour cette raison que les liens entre les collaborateurs sont plus solides motivant tout le personnel pour les projets à venir (planification facile grâce au retroplanning ).
Une amélioration de l’image de marque
Bien que les valeurs qu’une entreprise désire faire refléter à travers ses employés soient mentionnées. Elles ne sont pas toujours ancrées dans les esprits avant d’en faire une illustration. Le team building est justement parfait pour cela, la valeur de votre institution sera imprégnée comme jamais.
Exemples d’activités de team building idéales pour une entreprise
Avec le grand nombre d’activités de team building qui existe, il convient de trouver les meilleures qui seront adaptés à vos collaborateurs.Vous trouverez sur https://les-seminaires.eu plusieurs idées d’animations.
Nous avons soigneusement sélectionné pour vous des activités qui conviendront certainement pour votre prochain évènement professionnel :
- Les petits théâtres, pendant lesquels tout le monde participe ;
- Les jeux d’aventures dans les bois, dans la Montagne à pied ou en moto ;
- La chasse au trésor subdivisée en plusieurs équipes ;
- Les matchs sportifs: En Football, en basketball ou en volleyball ;
- Des jeux d’énigmes ;
- Des explorations.
Ce sont des activités basiques en team building, mais cela ne vous empêche aucunement d’opter pour un peu plus d’originalité avec vos propres idées créatives.
Cependant, pour assurer d’avoir une bonne ambiance, il est important de bien choisir le lieu. Sur le sable fin en bord de mer, à la campagne, en ville, en pleine nature…Bref, tout ce qui vous plaira ! Pour organiser un tel évènement, vous pouvez faire appel à un professionnel sans problème et lui confier la tâche de tout préparer. Cela vous évitera d’avoir un team building mal organisé et peu réussi.
